КОЗЯТИНСЬКА МІСЬКА РАДА ВІННИЦЬКОЇ ОБЛАСТІ
Р О З П О Р Я Д Ж Е Н Н Я
06.02.2012 № 39-р
Про результати проведення щорічної оцінки виконання службовцями органів місцевого самоврядування своїх службових обов’язків і функціональних завдань
Відповідно до вимог постанови Кабінету Міністрів України від 28 грудня 2000 року № 1922 “Про затвердження Положення про проведення атестації державних службовців”, розпорядження міського голови від 5 грудня 2011 року № 463-р “Про проведення в апараті міської ради та її виконавчих органах щорічної оцінки виконання посадовими особами місцевого самоврядування покладених на них завдань та обов’язків”, з метою здійснення регулярного контролю за проходженням службовцями органів місцевого самоврядування та професійними досягненнями службовцями органів місцевого самоврядування в управліннях, відділах міської ради проведена щорічна оцінка виконання службовцями органів місцевого самоврядування покладених на них обов’язків і завдань.
Щорічній оцінці в управліннях, відділах міської ради підлягало 31 службовця органів місцевого самоврядування, не підлягало 17 службовців органів місцевого самоврядування.
За підсумками щорічної оцінки, проведеної безпосередніми керівниками та керівниками вищого рівня, оцінку добре одержали 31 службовець.
1. Начальникам управлінь, відділів міської ради:
1.1. Урахувати результати щорічної оцінки при атестації посадових осіб органів місцевого самоврядування, а також при розгляді питань просування по службі, присвоєння чергового рангу, установлення передбачених законодавством надбавок, премій або змін їх розміру, формування кадрового резерву, при видачі грошової винагороди за сумлінну безперервну працю в органах місцевого самоврядування, зразкове виконання трудових обов’язків та інших питань проходження служби в органах місцевого самоврядування.
1.2. Вжити заходи щодо підвищення ефективності діяльності посадових осіб органів місцевого самоврядування, усунення недоліків, які виявлені в ході проведення щорічної оцінки.
1.3.Приділяти постійну увагу питанням навчання та підвищення кваліфікації службовців органів місцевого самоврядування.
2. Начальнику відділу взаємодії з правоохоронними органами та оборонно-мобілізаційної роботи міської ради ( Паламарчук О.В.):
2.1. Проаналізувати та узагальнити матеріали про підсумки проведення щорічної оцінки виконання службовцями органів місцевого самоврядування покладених на них обов’язків і завдань для розгляду на апаратній нараді в березні 2012 року.
2.2. Урахувати результати щорічної оцінки при складанні річних планів роботи з кадрам, визначені щорічної та перспективної потреби в кадрах, формуванні державного замовлення на підготовку, перепідготовку та підвищення кваліфікації посадових осіб органів місцевого самоврядування, плануванні їх кар’єри.
3. Контроль за виконанням цього розпорядження покласти на керуючого справами виконавчого комітету міської ради (Ясний П.Г.)
Міський голова О.Гвелесіані
